Page 1 sur 3

il faut se mobilisé

Publié : jeu. 2 mars 2006 21:56
par manu
le 7 mars ( il me semble que c'est se jours la, sinon, je ou vous, crrigez moi)
il faudra aller dans lse rues pour lutter contre ce CPE de deux ans (pour ceux que ça interresse)
voila, je voualsi juste passer le mot...

Re: il faut se mobilisé

Publié : ven. 3 mars 2006 06:49
par Coïyl
tu peux préciser ce que tu entends par cpe ? je suis pas sure de bien comprendre

Re: il faut se mobilisé

Publié : ven. 3 mars 2006 10:47
par Nightmare Theater
Contrats de Premiére Embauches...

Re: il faut se mobilisé

Publié : ven. 3 mars 2006 11:10
par Coïyl
ok compris
c'est quoi le probleme avec les cpe?

Re: il faut se mobilisé

Publié : ven. 3 mars 2006 18:26
par manu
le probleme c'est que maintenant, quand tu veux rentrer dans une entreprise la période f'essais est de deux ans
donc pendant deux ans tu ne sais pas si tu peux t'installer quelque part ou autre parce que tu peux te faire virer pour nimporte quel motif
le but des manifs et de faire baisser ce temps de période d'essais

Re: il faut se mobilisé

Publié : ven. 3 mars 2006 21:31
par Coïyl
okaaaaaaaaaay
et les contrats première embauche c'est un passage obligatoire pour tout le monde ou ya moyen d'éviter?

Re: il faut se mobilisé

Publié : ven. 3 mars 2006 21:49
par Nightmare Theater
Y'a moyen d'éviter comme de cumuler.

Re: il faut se mobilisé

Publié : sam. 4 mars 2006 06:33
par Coïyl
et en fait les gens meme si le temps est trop long ils preferent avoir un cpe? pk? ya des avantages?

Re: il faut se mobilisé

Publié : sam. 4 mars 2006 10:40
par Nightmare Theater
En gros, le CPE est un CDI sans aucune protection d'amploi. Le patron peut te virer du jour au lendemain et n'a pas besoin de justifier sopn acte. De plus, le cpe est un statut d'emploi précaire => sous payé. Voilà en gros ce contre quoi on manifeste.

Re: il faut se mobilisé

Publié : sam. 4 mars 2006 13:21
par clement
Aujourd'hui, lorsque que tu es pris dans une entreprise en CDI (Contrat à Durée Intédermonée) tu as une période d'éssaie de 6 mois pendant lesquels tu ne peux pas prendre de location immobiliaire n'y faire de crédit au près des banque, pendant cette période l'entreprise n'a pas besoin de motif pour te licencier. Ce n'est donc pas stable.
Le but des CPE est d'allongé cette période d'éssaie de 6 mois à 2 ans car, soit disant, 6 mois c'est trop court pour évaluer un employer (ce qui n'est en fait qu'un prétexte pour avoir de la main d'oeuvre mobile, c'est à dire si l'entreprise va bien, elle employe plein de monde et si jamais ça va un peu mal, elle peut licencier tout son petit monde sans avoir à débourcer aucune indèmniter chomage). Dans un pays en plein explosion économique, ce genre de réforme n'est pas un problème, voir même un avance mais dans la conjoncture actuelle, ceci est très bénéfique pour les entreprises, mais pour les employer, ils se retrouvent pendant deux sans pouvoir prendre une nouvelle location immobiliaire, n'y faire de crédit au près des banque ce qui peut êter problèmatique si tu as besoin de t'acheter une voiture pour aller au travail, ou une machine à laver, etc. Tout ce dont à besoin une personne qui se lance dans la vie active.
Bref, je pourrais continuer comme ça un moment, mais je dois aller bosser.